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Le CNDC® – Le Centre National du Coaching
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Archives de l’étiquette : modèle économique

Comment préparer et gérer les grands changements de votre entreprise ?

Comment préparer et gérer les grands changements de votre entreprise ?

ActualitésPar Antoine Balavoine Ex Calibra25 juillet 2022

Il y a des moments dans la vie d’une entreprise où il y a des changements majeurs : lors d’une forte croissance interne, à la suite d’un déménagement, en cas de croissance externe, quand une collaboration plus forte se développe avec un partenaire clé, qu’il soit client, fournisseur ou « associé ». Dans chacun de ces cas de…

Repenser son modèle économique

En période de post-confinement, faut-il repenser son modèle économique ?

ActualitésPar Antoine Balavoine Ex Calibra26 juin 2020

La réponse est évidemment : oui. Car tout ce que nous venons de vivre peut se reproduire. Dans ce contexte difficile, au-delà de parer aux urgences, les dirigeants n’ont sans doute plus d’autre choix que d’inventer ou réinventer un modèle économique qui leur permette de prendre en compte de façon très sérieuse l’impact qu’ont eu…

Chiffres clés du coaching d'affaires

Le coaching d’affaires : les chiffre clés à connaître

Devenez coach d'affairesPar Antoine Balavoine Ex Calibra11 juin 2020

Le coaching d’affaires consiste à accompagner un.e dirigeant.e d’entreprise – TPE et PME de tout secteur – de façon personnalisée pour lui faire prendre du recul sur sa situation puis l’aider à élaborer un plan d’action et à le réaliser dans la pratique avec des résultats tangibles à la clé. Comment fonctionne le marché du coaching…

adaptation de son modèle d'entreprise

Votre modèle d’entreprise est-il adapté au monde à venir ?

ActualitésPar Antoine Balavoine Ex Calibra27 mai 2020

Pour pallier à l’absence des salariés, les entreprises s’ouvrent au télétravail en utilisant parfois les moyens du bord : usage du matériel familial, accès distants peu sécurisés, visioconférence sur plateforme publique, stockage Cloud massif, échange de messages par webmails interposés… autant d’outils qui sont souvent non maîtrisés et non supervisés.

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